Работа: в Забайкальском крае, 5 вакансий

Если вам интересно разбираться в современных технологиях, любите помогать людям и хотите работать с оборудованием, которое реально защищает жизни и имущество — присоединяйтесь к нашей команде!

Оплата труда Стабильная заработная плата, выплата два раза в месяц.

График и формат работы Пятидневная рабочая неделя: с понедельника по пятницу, с 08:30 до 17:30. Официальное трудоустройство.

Обязанности

• Консультирование покупателей по ассортименту охранно-пожарного оборудования

...

Обязанности:

• Монтаж и обслуживание охранных, пожарных сигнализаций, видеонаблюдения и иных слаботочных систем.

Требования:

• Наличие опыта работы либо среднего-специального либо высшего технического образования.

Условия:

• Своевременная выплата заработной платы, заработная плата обговаривается при проведении собеседования;
• официальное трудоустройство, полный соц.пакет
• пятидневная рабочая неделя;
• оплачиваемый испытательный срок до 3-х месяцев;
• материально-техническое обеспечение деятельности;
• возможны командировки в пределах Забайкальского края.

Обязанности:

1. Прогнозирование и минимизация правовых рисков в хозяйственной деятельности предприятия.

2. Отслеживание изменений законодательства, затрагивающего хозяйственную деятельность предприятия и приведение в соответствии с ними локально правовых актов организации.

3. Представление и защита интересов предприятия в арбитражном суде, судах общей юрисдикции, в контрольно-надзорных органах.

4. Консультирование руководителя по юридически значимым вопросам.

5. Составление юридически значимых документов (претензий, уведомлений, протоколов разногласий,

...

Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!

Ищем энергичного и ответственного монтажника охранных и пожарных сигнализаций, который готов стать частью нашей команды и внести свой вклад в обеспечение безопасности объектов. Если вы хотите развиваться в сфере охранных систем и работать с передовыми технологиями, то эта вакансия для вас!

Условия оплаты:

• Своевременная выплата заработной платы.
• Возможна сдельная оплата труда в зависимости от объема

...

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
• Подбор персонала.
• Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, подготовка и выдача справок, копий документов по запросам сотрудников.
• Учет и хранение трудовых книжек.
• Учет кадров в системе 1С ЗУП.
• Ведение делопроизводства по охране труда.
• Взаимодействие с контролирующими органами

Требования:

• Наличие высшего образования.
• Знания в области трудового законодательства и охраны труда.
• Опыт ведения кадрового делопроизводства и

...